Pular para o conteúdo principal

Arquiteto Devops

Descrição da vaga

Na Hitss, a inovação é o nosso combustível, a curiosidade é o nosso motor e o respeito pelo cliente é o nosso guia. Se você é movido pela paixão em criar soluções tecnológicas disruptivas, se busca constantemente desafios que ampliem os limites do possível e se acredita que colocar o cliente em primeiro lugar é a chave para o sucesso, então você está no lugar certo.


Queremos pessoas que se destaquem, que pensem fora da caixa e estejam dispostas a desbravar novos horizontes. Aqui, cada ideia é valorizada, cada pergunta é incentivada e cada desafio é encarado como uma oportunidade de aprendizado e crescimento.


Junte-se a nós e faça parte de uma cultura vibrante, onde a inovação é alimentada pela curiosidade incessante e onde o respeito pelo cliente permeia todas as nossas ações. Aqui, você terá a liberdade de explorar suas habilidades, colaborar com mentes brilhantes e transformar o futuro da tecnologia.


Se você está pronto para fazer parte de uma empresa que acredita que o talento é a chave para o sucesso, envie seu currículo e junte-se à nossa equipe.


Estamos ansiosos para conhecer você e impulsionar juntos a próxima geração de soluções tecnológicas.

Venha ser um Hit!

Responsabilidades e atribuições

·       Apoiar e implementar o modelo de governança tecnológica corporativa de acordo com as boas práticas do mercado

·       Criar mecanismos formais de tomada de decisão técnica (Architecture Board, ADRs, Tech Radar).

·       Estabelecer diretrizes para adoção, evolução e descontinuação de tecnologias.

·       Garantir alinhamento entre estratégia de tecnologia e objetivos de negócio.

·       Criar indicadores de maturidade técnica e acompanhar sua evolução.

·       Definir padrões arquiteturais para frontend, mobile, backend, APIs, mensageria e cloud.

·       Criar arquiteturas de referência (blueprints) para acelerar novos projetos.

·       Avaliar tecnologias emergentes e orientar sua adoção de forma sustentável.

·       Garantir consistência técnica entre squads e BUs.

·       Apoiar decisões críticas de arquitetura em projetos estratégicos.

·       Liderar a implementação de pipelines de CI/CD padronizados.

·       Estruturar práticas de DevSecOps e automação de segurança.

·       Definir padrões de testes (unitários, integração, E2E) e qualidade contínua.

·       Evoluir o Developer Experience (DX) com ferramentas internas, templates e automações.

·       Garantir ambientes consistentes e infraestrutura como código (IaC).

·       Estabelecer práticas de SRE: SLIs, SLOs, SLAs, incident management e post-mortems.

·       Atuar como referência técnica para arquitetos, tech leads e engenheiros sêniores.


Requisitos e qualificações

Requisitos necessários:

  • Sólido conhecimento em engenharia de software, com experiência em liderança técnica.
  • Experiência em ambientes com múltiplas áreas de tecnologia, múltiplos produtos digitais ou plataformas complexas.
  • Histórico comprovado de implementação de governança técnica e padrões corporativos.
  • Vivência com arquiteturas modernas: microsserviços, APIs, event-driven, cloud-native.
  • Experiência com pipelines de CI/CD, automação, observabilidade e DevSecOps.
  • Familiaridade com IA generativa aplicada ao desenvolvimento.
  • Conhecimentos sólidos comprovados de desenvolvimento Java e Phyton.
  • Conhecimento dos frameworks sprint, jUnit, Jakarta, tensorFlow, Django.
  • Conhecimentos em arquitetura de software em especial em cloud native e desenvolvimento de software seguro.
  • Conhecimento com ferramentas de profiling de código em especial para análise de performance de aplicações, banco de dados e estrutura de monitoramento.
  • Conhecimento nos principais frameworks e modelos de LLM do mercado, em especial os em software livre, ChatGPT e Badrock.

Requisitos desejáveis:

  • Cloud (AWS, GCP ou Azure).
  • Ferramentas de observabilidade (, New Relic, Grafana, Prometheus).
  • Mensageria (Kafka, RabbitMQ, Pub/Sub).
  • Mobile (nativo ou híbrido).
  • Plataformas internas (Internal Developer Platforms).
  • Gestão de integrações com plataformas SaaS.
  • Certificações na área será considerado um diferencial. 

Informações adicionais

Quer conhecer todas as nossas vagas? Acesse a nossa página:

Hitss - Trabalhe Conosco

https://globalhitss.gupy.io/


Importante: Todas as nossas vagas são elegíveis para profissionais com deficiência, equidade de gênero e raça/ etnia.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Entrevista RH
  3. Etapa 3: Entrevista Técnica
  4. Etapa 4: Envio de proposta
  5. Etapa 5: Contratação

Quem somos?​

A HITSS BRASIL é uma multinacional do grupo Claro, atuando há mais de 30 anos no mercado de soluções digitais e serviços de TI em 7 países. Combinando experiência incomparável e habilidades especializadas, nossos 5.000 colaboradores estão engajados em fazer o novo todos os dias. Apostamos em inovação com integridade e buscamos desenvolver soluções inclusivas, responsáveis e sustentáveis para atender nossos funcionários e clientes.


Por meio do pilar de diversidade e inclusão, todos têm oportunidades iguais de construir sua carreira.

Não fazemos distinção de gênero, religião, raça, orientação sexual, posição social e deficiência.

Se você gosta de desafios, tendências, processos ágeis e inovadores, seu lugar é aqui.


Junte-se a nós!